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        讓民營企業(yè)家發(fā)揮“自己人”作用

        發(fā)布時間:2019-10-17 作者:鄒升平 來源:中國教育報

        習近平總書記在民營企業(yè)座談會上的講話中指出:“民營經(jīng)濟是我國經(jīng)濟制度的內在要素,民營企業(yè)和民營企業(yè)家是我們自己人?!边@一論述深刻揭示了民營經(jīng)濟的地位。中國特色社會主義進入新時代,社會主要矛盾變化對黨和國家的工作提出了新的要求,民營經(jīng)濟應該按照新時代的新要求,切實為共享發(fā)展作出新的貢獻。

        民營經(jīng)濟只有從多方面付出新的努力,才能更好適應共享發(fā)展的要求。

        規(guī)范民營企業(yè)分配制度,切實保障企業(yè)員工正當權益。在企業(yè)內部建立按勞取酬、賞罰分明的收入分配機制,根據(jù)國家工資增長政策和勞動力市場發(fā)布的工資增長指導標準,構建工資正常增長機制。建立開放式股權激勵機制,為勞動者參與企業(yè)利潤分配創(chuàng)造機會,實現(xiàn)利潤共享。

        進一步完善民營企業(yè)社會保障體系。企業(yè)社會保障體系是企業(yè)承擔社會責任的重要體現(xiàn),也是維系員工安全的底線,因此,政府應引導民營企業(yè)增強為職工繳納保險、實行勞動保護的意識,督促民營企業(yè)按照法律要求及時為員工繳納社會保險,為員工提供相應的福利待遇,保障員工應有的權益。此外,民營企業(yè)在轉型升級過程中,可以充分利用互聯(lián)網(wǎng)+、大數(shù)據(jù)等現(xiàn)代化信息技術建立公開透明的社會保障信息網(wǎng)絡平臺,使企業(yè)社會保障體系陽光、透明。

        鼓勵、支持、引導民營經(jīng)濟承擔社會責任。積極回報社會是企業(yè)家的社會責任。民營經(jīng)濟應積極響應國家號召,適應社會主要矛盾變化的新要求,在公益事業(yè)方面量力而行,盡力而為。民營經(jīng)濟通過參與慈善、扶貧等公益事業(yè),既承擔了企業(yè)應有的社會責任,又有利于推動共享發(fā)展的實現(xiàn)。

        (作者系揚州大學馬克思主義學院教授、博士生導師。本文系2019年度江蘇省社科基金特別委托項目“民營經(jīng)濟參與共享發(fā)展的邏輯與江蘇實踐研究”[19ZTB023]成果)

        《中國教育報》2019年10月17日第5版 

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